Tag Archives: migrasi tenaga kerja

Pengalaman hidup perawat Indonesia di Jepang: Sebuah studi fenomenologi (Lived experience of Indonesian nurses in Japan: A phenomenological study)

Sitasi: Efendi, F., Chen, C. M., Nursalam, N., Indarwati, R., & Ulfiana, E. (2016). Lived experience of Indonesian nurses in Japan: A phenomenological study. Japan Journal of Nursing Science13(2), 284-293.

Tujuan: Perpindahan perawat Indonesia melalui perjanjian bilateral dengan Jepang telah menyebabkan sejumlah besar migran bekerja sebagai perawat di sistem perawatan kesehatan negara tersebut. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengembangkan pemahaman yang lebih dalam tentang pengalaman bermakna perawat Indonesia selama bekerja di rumah sakit Jepang. Metode: Dalam studi fenomenologi ini, pengambilan sampel dilakukan secara purposif dan berdasarkan informasi yang dimiliki oleh lima perawat Indonesia. Data dikumpulkan melalui wawancara; analisisnya bersifat tematik. Hasil: Enam tema kunci diidentifikasi: (i) mencari yang lebih baik dari sebelumnya; (ii) tantangan komunikasi; (iii) pemeriksaan keperawatan sebagai puncaknya; (iv) perbedaan dalam praktik keperawatan; (v) perbedaan budaya; dan (vi) manfaat hidup di negara maju. Di antara tantangan ini, komunikasi sebagai dasar dari pengertian dan pemahaman bersama dipandang sebagai masalah yang kompleks, baik oleh pasien maupun rekan kerja. Kesimpulan: Hasil penelitian ini membutuhkan intervensi lebih lanjut dalam mendukung perawat Indonesia yang tinggal di Jepang dalam perjuangan mereka dengan masalah komunikasi. Penekanan pada penguasaan bahasa untuk tujuan pribadi dan profesional, dan juga menjembatani perbedaan budaya, harus dipertimbangkan dalam konteks internasional. © 2016 Akademi Ilmu Keperawatan Jepang.